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2019淮安市淮安区事业单位第二批教师招聘面试形式是什么?什么时候面试?

2019.06.20 来源:教师招聘网

  为了帮助各位考生顺利通过面试,淮安教师招聘网为大家准备了丰富的考试资料和含金量超高的面试技巧,做面试的准备工作时一定要仔细研究面试公告,了解面试的大致时间及主要流程,是说课还是试讲?有没有指定教材?以及有没有答辩部分等。勤奋刻苦是前提,学习方法是关键,心理素质是保证。下面就先来看一下面试的相关内容吧。

  1.面试形式:

  (1)小学书法教师岗位(岗位代码为31)和淮安工业中等专业学校教师岗位(岗位代码为44-47)面试方式为专业化面试。

  (2)其他教师岗位面试方式为模拟上课。包括:①备课。应聘人员根据指定的教学内容,在指定地点和专用备课纸上独立设计教学方案,备课时间40分钟;②模拟上课。应聘人员根据独立设计的教学方案进行模拟上课,模拟上课时间10分钟。

  2.面试时间、地点和要求:详见《面试通知书》,面试人员领取《面试通知书》时,须缴纳面试费100元/人。

  3.面试成绩:面试成绩总分为100分,60分及以上为合格。面试成绩现场通知应聘人员。

  总成绩计算与公布:计算应聘人员总成绩时,所有成绩均折算成百分制进行计算;成绩计算环节均取两位小数,第三位四舍五入。总成绩=笔试成绩x50%+面试成绩x50%。总成绩在淮安区政府网站公布。

  在教学设计上考生可以更有想象力一些,试讲时气场也要足一些。想了解更多内容请关注江苏教师招聘网,本网站会每天更新信息,持续为大家服务。点击下方推荐阅读可查看原公告,最后祝大家面试顺利天天开心。

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